(Pflicht-)Praktikantin oder -praktikant Premium Partnerships/Strategic Brand Partnerships

Das Premium Partnerships Team verantwortet die Sportrechtevermarktung in Deutschland und arbeitet mit verschiedenen Rechtehaltern und Sportarten zusammen. Die Rolle unterstützt bei Projekten in Bereichen wie Fußball, Olympische Spiele, Basketball, Handball, Esports, Wintersport und Formel 1. Sie arbeitet eng mit zentralen Abteilungen in Hamburg sowie dezentralen Vertriebseinheiten zusammen und ist in wöchentliche Sales-Videokonferenzen eingebunden.

• Unterstützung bei verschiedenen Projekten, z. B. Borussia Dortmund, Hertha BSC, Handball-Nationalmannschaft (DHB), Deutscher Skiverband (DSV), Formel 1, Esports und weiteren.
• Erstellung von Best-Case-Unterlagen.
• Mitarbeit an der Erstellung von Präsentationen, Konzepten und Angeboten.
• Enger Austausch mit verschiedenen zentralen Abteilungen in Hamburg sowie den dezentralen Vertriebseinheiten.
• Teilnahme an den wöchentlichen Sales-Videokonferenzen mit allen SPORTFIVE Büros in Deutschland.
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Business Intelligence und Content Studios.
• Hospitation für einige Tage in der Direct Sales Abteilung.
• Hospitation bei einem Heimspiel des HSV im Volksparkstadion im Rahmen der Spieltagsbegleitung.

• Eingeschriebene Studentin oder eingeschriebener Student der Sportökonomie, des Medienmanagements, der Wirtschaftswissenschaften oder ähnliche Qualifikationen.
• Kontaktfreudigkeit und Verhandlungsstärke.
• Organisationstalent.
• Teamgeist.
• Einsatzbereitschaft.
• Hohe Auffassungs- und schnelle Umsetzungsgabe.
• Beherrschung des MS Office Pakets, insbesondere Power Point.
• Begeisterung für die Sportbranche und das Unternehmen sowie Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln.

• Idealerweise erste Marketing- und/oder Vertriebserfahrungen.
• Kenntnisse in Adobe Photoshop.

• Vollzeit (38 Stunden)

• Tiefe Einblicke in die emotionale Sportbusinessbranche durch die Nähe zu Profi-Sportlerinnen und Sportlern und Vereinen.
• Vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen.
• Offene Unternehmenskultur, per Du und ohne Dresscode im dynamischen Umfeld der Sportbranche.
• Chance, ein Netzwerk im Sport aufzubauen (Corporate und Entry-Level-Talent Events; Alumni Netzwerk).
• On-the-job-Vermittlung von Fähigkeiten, die nicht vorausgesetzt werden.