Senior Manager Sales - Club Partnerships

Die Rolle umfasst die eigenverantwortliche Akquise von Neukunden und die Führung anspruchsvoller Vertragsverhandlungen zur Gewinnung neuer Sponsoring- und Werbepartner. Der Fokus liegt auf der Beratung von Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher Sponsoring-, Werbe- und Kommunikationspartnerschaften im Umfeld von Profisportvereinen und Sportevents. Die Position ist in einem modernen, hybriden Arbeitsmodell angesiedelt und erfordert Reisebereitschaft für Kundentermine vor Ort sowie Einsätze bei Sportevents.

• Eigenverantwortlich Neukunden akquirieren und anspruchsvolle Vertragsverhandlungen zur Gewinnung neuer Sponsoring- und Werbepartner führen.
• Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher Sponsoring-, Werbe- und Kommunikationspartnerschaften im Umfeld von Profisportvereinen und Sportevents beraten.
• Potenzielle Sponsoren identifizieren und ansprechen sowie maßgeschneiderte Partnerschaftskonzepte entlang ihrer Marketing- und Vertriebsziele entwickeln.
• Innovative Vertriebsstrategien, Akquiseansätze und Vermarktungskonzepte zur Erschließung neuer Geschäftspotenziale entwickeln und umsetzen.
• Ein belastbares Netzwerk aus Entscheidern, Partnern und Multiplikatoren aufbauen, pflegen und ausbauen sowie SPORTFIVE auf Sport-, Business- und Netzwerkveranstaltungen repräsentieren.

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb.
• Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung, im Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen sowie im Abschluss komplexer Verträge.
• Sicherer Umgang auf Geschäftsführungs-, C-Level- und Entscheider-Ebene.
• Begeisterung für Akquise und Networking sowie Ausdauer, Eigeninitiative und Abschlussstärke von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
• Unternehmerisches Mindset sowie souveränes und überzeugendes Auftreten am Telefon, online und im persönlichen Gespräch.
• Leidenschaft für Sport und die Fähigkeit, Ideen eigenständig sowie im Team erfolgreich voranzutreiben.
• Flexibilität für ein modernes, hybrides Arbeitsmodell und Reisebereitschaft für Kundentermine vor Ort sowie Einsätze bei Sportevents.

• Erfahrung im Sport-, Event- oder Medienumfeld.
• Belastbares Netzwerk zu werbetreibenden Unternehmen.

• Modernes, hybrides Arbeitsmodell.
• Vollzeit, Teilzeit oder Job-Sharing möglich.

• Positions- und bereichsspezifisches Onboarding, ergänzt um ein unternehmensweites Programm, in dem Kolleginnen und Kollegen, Produktvielfalt und verschiedene Bereiche kennengelernt werden.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, zusätzliche Kinderkranktage und kostenloser Familienservice.
• Raum für persönliche und fachliche Entwicklung, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, Entwicklungsplanung, internes Mentoring und Training on the Job.
• Vergünstigungen u. a. bei Partnerunternehmen, Event-Tickets, betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, Jobrad, Mental Health-Angebote und Urban Sports Club-Mitgliedschaften.